Boeing 777ER United Airlines. Samolot na lotnisko Fiumicino Leonardo da Vinci.
Massimo Insabato | Portfolio Mondadori | Obrazy Getty
Związek reprezentujący United Airlines piloci zatwierdzili wstępną umowę, która zapewniłaby lotnikom podwyżkę o ponad 14%, co czyni go pierwszym dużym amerykańskim przewoźnikiem, który osiągnął porozumienie od początku pandemii Covid-19 i wyznacza poprzeczkę dla reszty branży.
Porozumienie zostaje zawarte w momencie, gdy linia lotnicza i inne linie lotnicze borykają się z niedoborem pilotów, do czego – zdaniem niektórych przewoźników – zmusiły ich korygować rozkłady lotów.
Według stowarzyszenia Air Line Pilots Association, które reprezentuje około 14.5 18 pilotów United, zgodnie z zatwierdzoną w piątek umową piloci otrzymają ponad 14,000% podwyżki w ciągu 7 miesięcy. Dwuletnia umowa przewiduje także osiem tygodni płatnego urlopu macierzyńskiego, po raz pierwszy dla pilotek przewoźnika. United stwierdziło, że kobiety stanowią około XNUMX% pilotów.
Porozumienie nadaje ton negocjacjom pomiędzy związkami zawodowymi a innymi dużymi amerykańskimi przewoźnikami, m.in Delta Air Lines, American Airlines i Southwest Airlines, ponieważ grupy pracowników dążą do poprawy jakości życia po dwóch latach pandemii. Niektórzy piloci twierdzą, że linie lotnicze stworzyły wyczerpujące rozkłady lotów, aby wykorzystać wzrost liczby podróży, który spowodował ich zmęczenie, a niektórzy niedawno pikietowali w proteście przeciwko warunkom.
Stewardessy i inne grupy robocze głównych przewoźników również prowadzą rozmowy kontraktowe.
Źródło: https://www.cnbc.com/2022/06/24/united-airlines-pilots-to-get-raises-of-more-than-14percent-in-new-contract.html