Starbucks krytykuje wizytę Bidena u przywódców związkowych, domaga się spotkania w Białym Domu

Starbucks zwraca się do Białego Domu o spotkanie po tym, jak prezydent Joe Biden spotkał się z organizatorem, który pomaga jego kawiarniom w tworzeniu związków zawodowych.

Prezydent spotkał się w czwartek z 39 krajowymi przywódcami związkowymi, w tym z Christianem Smallsem, który stoi na czele komisji Amazonka Labour Union i Laura Garza, przywódczyni związkowa w kawiarni Starbucks w Nowym Jorku. Biden głośno wspierał związki zawodowe od kampanii do czasów, gdy pracował w Gabinecie Owalnym, w czasie, gdy głośna motywacja pracownicza w takich firmach jak Amazonka, Apple i Conde Nast trafiają na pierwsze strony gazet.

AJ Jones, szef globalnej komunikacji i spraw publicznych Starbucks, napisał w czwartkowym piśmie, że decyzja o niezaproszeniu żadnego przedstawiciela firmy była głęboko niepokojąca.

„Uważamy, że ten brak reprezentacji pomija rzeczywistość, w której większość naszych partnerów sprzeciwia się członkostwu w związku i taktyce uzwiązkowienia stosowanej przez Workers United” – napisał Jones w liście do Steve'a Ricchettiego, jeden z najbliższych doradców Bidena. „Jak wiecie, amerykańscy pracownicy mają absolutne prawo do decydowania o sobie, czy założyć związek zawodowy, czy nie, bez żadnych nadmiernych wpływów”.

Od środy sześć kawiarni Starbucks głosowało przeciwko tworzeniu związków zawodowych. Jednak w ciągu ostatnich sześciu miesięcy bariści w ponad 50 kawiarniach Starbucks w całych Stanach Zjednoczonych głosowali za utworzeniem związku zawodowego w ramach Workers United. Około 200 kawiarni wciąż czeka na wybory lub na policzenie głosów.

Jones poprosił o spotkanie w Białym Domu, aby móc przedstawić administrację Bidena pracownikom, którzy mają inne perspektywy niż związek zawodowy. Biały Dom odmówił komentarza.

Starbucks prowadzi kampanię mającą na celu ograniczenie szerzenia się związków zawodowych w swoich kawiarniach. Organizacja Workers United złożyła przeciwko firmie ponad 100 skarg dotyczących nieuczciwych praktyk pracowniczych, zarzucając nielegalne działania odwetowe i molestowanie. Krajowa Rada ds. Stosunków Pracy złożyła co najmniej trzy pozwy przeciwko Starbucks. Firma zaprzeczyła tym roszczeniom, ale złożyła dwie własne skargi przeciwko Workers United.

We wtorek w Starbucksie oświadczył, że w roku finansowym 1 wyda 2022 miliard dolarów na inwestycjach w swoje sklepy i pracowników. Inwestycje te obejmują kolejną podwyżkę wynagrodzeń dla pracowników zatrudnionych na stałe, podwojenie szkoleń dla nowych pracowników oraz plany dodania napiwków dla użytkowników kart debetowych i kredytowych.

„Te korzyści, w tym te, których żądaliśmy od początku naszej kampanii, są odpowiedzią na nasze wysiłki organizacyjne i powinniśmy uczcić ciężką pracę, jaką włożyli partnerzy, którzy przeciwstawili się zastraszaniu [CEO] Howarda Schultza, aby tak się stało, ” – oznajmił Komitet Organizacyjny Starbucks Workers United w oświadczeniu dla CNBC we wtorek. „Wiele z proponowanych świadczeń zostało zaproponowanych przy stole negocjacyjnym w Buffalo”.

Sam Schultz publicznie flirtował z kandydowaniem na prezydenta jako niezależny kandydat w okresie poprzedzającym wybory w 2020 roku.