Druga lokalizacja Starbucks w Mesa w Arizonie głosuje za związkiem

Sekunda Starbucks kawiarnia w Mesa w Arizonie głosowała za zjednoczeniem, kontynuując passę sieci kawiarni, gdy organizują się jej bariści.

We wtorek pracownicy przy ul Lokalizacja Starbucksa w Seattle opowiedziała się jednogłośnie za związkiem, zadając firmie cios we własnym rodzinnym mieście.

Lokalizacja Crismon and Southern w Mesa jest już ósmą należącą do firmy kawiarnią Starbucks w USA, która zagłosowała za przystąpieniem do związku zawodowego. To zestawienie obejmuje inna lokalizacja Mesy i sześć sklepów w Buffalo w stanie Nowy Jork. Tylko jedno miejsce, w którym odbyły się wybory, głosowało przeciwko zrzeszaniu się w ramach Workers United, filii Międzynarodowego Związku Pracowników Usług.

Rosnące naciski związkowe będą jednym z wyzwań, z którymi będzie musiał się zmierzyć nowy tymczasowy dyrektor generalny Howard Schultz, kiedy obejmie to stanowisko 4 kwietnia. to jest teraz zagrożone, ponieważ związek nabiera rozpędu, a pracownicy dzielą się swoimi żalami.

National Labour Relations Board złożyła skargę przeciwko Starbucks na początku marca za rzekomy odwet na dwóch pracownikach Phoenix, którzy próbowali się zorganizować. Związek twierdzi również, że Starbucks brał udział w rozbijaniu związków zawodowych w wielu swoich sklepach, które zgłosiły się do wyborów. Firma zaprzeczyła tym oskarżeniom.

Połączenia początkowe zwycięstwa Buffalo dla związku pobudziły inne lokalizacje w całym kraju do zorganizowania. Ponad 150 należących do firmy kawiarni Starbucks złożyło wniosek o wybory związkowe do Krajowej Rady ds. Stosunków Pracy.

Starbucks nie jest jedyną firmą, w której pracownicy organizowali się w ostatnich miesiącach, chociaż wyniki były mieszane. Na początku tego miesiąca pracownicy REI w ich flagowym sklepie na Manhattanie głosowali za utworzeniem pierwszego związku firmy w USA. Hershey fabryka głosowała przeciwko uzwiązkowieniu. I Amazonka pracownicy w A Magazyn Staten Island oddaje głosy teraz zastanawia się, czy utworzyć związek zawodowy, a drugi pobliski magazyn ma zostać wybrany w kwietniu.

Tylko niewielka część ogólnego śladu Starbucks została zmieciona w nacisku związkowym. Firma obsługuje prawie 9,000 XNUMX lokalizacji w USA

W lokalizacji Crismon i Southern 11 pracowników głosowało za utworzeniem związku, a trzech głosowało przeciw. Jedna karta do głosowania została zakwestionowana, więc nie została wliczona do oficjalnego wyniku.

Dyrektor regionalny NLRB będzie teraz musiał poświadczyć karty do głosowania, co może zająć nawet tydzień. Następnie związek zawodowy staje przed kolejnym prawdziwym wyzwaniem: negocjowaniem kontraktu ze Starbucks. Prawo pracy nie wymaga, aby pracodawca i związek zawodowy zawierały układy zbiorowe pracy, a dyskusje na temat umów mogą ciągnąć się latami.

Na dorocznym zgromadzeniu akcjonariuszy Starbucks w zeszłym tygodniu prezes Mellody Hobson powiedział, że firma rozumie i uznaje prawo swoich pracowników do organizowania się.

„Prowadzimy również negocjacje w dobrej wierze i chcemy konstruktywnych relacji ze związkiem” – powiedziała.

Powiedziała w CNBC „Squawk Box” wcześniej tego dnia, że ​​Starbucks „popełnił kilka błędów”, gdy zapytano go o nacisk związkowy.

„Kiedy ponownie pomyślisz o tym, dlaczego w tej chwili polegamy na Howardzie, jest to połączenie z naszymi ludźmi, w którym myślimy, że jest on wyjątkowo zdolny do zaangażowania się w naszych ludzi w sposób, który zrobi różnicę” – powiedziała.