„Potęga pilota” Cynthii Watson i Shane'a Spraggsa zostaje wydana w Forbes Books
Ta wersja została opublikowana w imieniu Forbes Books (obsługiwanej przez Advantage Media Group na podstawie licencji).
NOWY JORK (7 lutego 2023 r.) — Potęga zdalnego: budowanie organizacji o wysokiej wydajności, które prosperują w wirtualnym miejscu pracy, autorstwa Cynthii Watson i Shane'a Spraggsa jest już dostępna. Książka została wydana we współpracy z Forbes Books, ekskluzywnym wydawnictwem Forbes, zajmującym się wydawaniem książek biznesowych, i jest dostępna na Amazonka dzisiaj.
Moc pilota reprezentuje zebraną wiedzę kierownictwa firmy Virtira, Cynthii Watson i Shane'a Spraggsa, na temat wiodących, najlepiej działających zespołów rozproszonych geograficznie. Na długo przed pandemią, kiedy firmy i pracownicy musieli dostosować się do nowej rzeczywistości pracy zdalnej, Cynthia Watson już w 1993 roku badała jej potencjał do zmiany życia korporacyjnego.
Mocno wierzący, że praca jest tym, co robimy, a nie miejscem, w którym to robimy, Watson i Spraggs chcą, aby dzisiejsi liderzy wiedzieli, że kierowanie wysoce produktywną zdalną siłą roboczą nie musi być trudniejsze niż kierowanie pracą biurową. Raczej, jeśli zrobi się to dobrze, myślące przyszłościowo firmy mogą wykorzystać zdalne na swoją korzyść – a zalet jest wiele.
Jak wyszczególniono w kompleksowym planie działania współautorów dotyczącym zarządzania środowiskami pracy zdalnej, Watson argumentuje, że przyjęcie tej ewolucji zwiększa produktywność, obniża koszty, zwiększa zasoby talentów, chroni firmy przed zakłóceniami spowodowanymi klęskami żywiołowymi, poprawia morale pracowników i zmniejsza wpływ środowiskowy prowadzenia działalności gospodarczej.
„Pomimo imponującej produktywności, jaką zaobserwowaliśmy u pracowników zdalnych we wczesnych dniach pandemii, wielu liderów przenosi pracowników z powrotem do biura, co potencjalnie wpływa na zaangażowanie, samopoczucie i zaufanie pracowników” — powiedział Spraggs. „Doceniamy przepaść między biurem a pracą zdalną, ponieważ od dziesięcioleci pomagamy klientom ją likwidować, aby osiągać lepsze wyniki”.
O Cynthii Watson
Cynthia Watson rozumiała pracę zdalną na długo przed tym, zanim stała się ona powszechnym tematem. W 1993 roku napisała pracę magisterską na temat telepracy, a następnie zaczęła budować karierę wokół tej koncepcji — prowadząc i doradzając różnym firmom podczas podróży po świecie. Dziś, jako prezes wykonawczy w firmie Virtira, nadal bada najlepsze praktyki zdalne i opracowuje szkolenia, aby mieć pewność, że wszyscy, niezależnie od tego, czy pracują kilka dni w domu, czy w pełnym wymiarze godzin na całym świecie, prosperują i są produktywni.
O Shanie Spraggsie
Shane Spraggs, dyrektor generalny firmy Virtira, jest liderem w branży we wdrażaniu rozwiązań opartych na projektach, które zapewniają trwały sukces. Wniósł swoje spostrzeżenia do różnych firm i czołowych startupów medialnych i programistycznych. Shane kieruje zespołem konsultantów, którzy wdrażają usługi zdalnej produktywności, raportowanie i przepływy pracy, aby firmy mogły zwiększać wydajność i przychody.
O Książkach Forbes
Wprowadzony na rynek w 2016 roku we współpracy z Advantage Media Group, Forbes Books jest ekskluzywnym wydawcą książek biznesowych Forbesa. Forbes Books oferuje liderom biznesowym i myślowym innowacyjny, szybko wprowadzany na rynek, płatny model wydawniczy oraz pakiet usług zaprojektowanych w celu strategicznego i taktycznego wspierania autorów oraz promowania ich wiedzy specjalistycznej. Więcej informacji można znaleźć na stronie books.forbes.com.
Media Kontakt
Kontakt dla mediów członkowskich: Sara Farley, [email chroniony]
Kontakt dla mediów Forbes Books: Christina Wells, [email chroniony]
Źródło: https://www.forbes.com/sites/partnerreleases/2023/02/07/new-book-from-virtira-executives-guides-how-to-transform-remote-workforces/