Rozmawiałem z 70 rodzicami, którzy wychowali dorosłych, którzy odnieśli duże sukcesy — oto 4 trudne rzeczy, które zrobili inaczej

Jaka jest rola rodzica wychowanie mądre, pewne siebie i odnoszące sukcesy dzieci? Co jest ważne? Co nie? Chociaż jestem matką dwóch szczęśliwych i zmotywowanych przedsiębiorczych synów, są to pytania, których nigdy nie przyszło mi do głowy zadać.

Patrząc wstecz, chciałbym przeczytać historie o tym, jak dorastali przedsiębiorcy — nie tylko Bill Gates i Steve Jobs, ale ludzie, z którymi faktycznie moglibyśmy się identyfikować.

Moim zdaniem przedsiębiorcy to nie tylko założyciele firm nastawionych na zysk. To prężni, pracowici ludzie, którzy coś rozpoczynają, wpadają na pomysły i wprowadzają je w życie, zamieniają pasję w projekty. 

Kiedy badałem i pisałem moją książkę, „Wychowanie przedsiębiorcy” Przeprowadziłem wywiady z 70 rodzicami, którzy wychowali odnoszących sukcesy dorosłych. Oto ich cztery twarde zasady rodzicielskie, które odróżniają je od większości innych:

Zuzanna i Anna Wójciccy to dwie niezwykle utalentowane siostry. Susan, pierwsza menedżer ds. marketingu Google, została jej dyrektorem generalnym w 2014 r. Anne była współzałożycielką 23andMe, firma zajmująca się genomiką i biotechnologią.

Kiedy rozmawiałem z ich mamą Estherbyło jasne, że jej córki dorastały, wiedząc, że ufa im, że będą zachowywać się odpowiedzialnie.

Dziewczynkom dano swobodę, przed którą niektórzy rodzice, zwłaszcza dzisiaj, by się wzbraniali. "I dał moim dzieciom możliwość bycia bardzo niezależnymi na wczesnym etapie” – powiedziała mi Esther. „Miałem troje dzieci w ciągu czterech lat i żadnej pomocy, więc zmuszałem je do pracy z konieczności”.

Jej dzieci uwielbiały to poczucie wolności. „Myślę, że to dodało im pewności siebie” – powiedziała. „Wsadziłbym moją pięcioletnią córkę do samolotu [samego] – z plakietką na szyi – aby odwiedzić babcię w Los Angeles”

Nawet jeśli boisz się dać swoim dzieciom taką swobodę, jaką Esther dała swoim córkom, powiedziała: „nadal możesz dawać im rzeczy do zrobienia w domu, które przyczynią się do rozwoju rodziny, na przykład obowiązki domowe, które uczynią je odpowiedzialnymi i rozwiną ich pewność siebie. ”.

Dzieci, których rodzice pokazują im, jak to jest pomagać innym, którzy zmagają się z trudnościami, czy to na całym świecie, czy przy kuchennym stole, uzyskują przewagę w rozwijaniu postawy współczucia.

Założycielem jest Scott Harrison dobroczynność: woda, organizacja non-profit, która odnawia i konserwuje studnie, aby zapewnić ludziom stały dostęp do czystej wody. W ciągu zaledwie 15 lat organizacja charytatywna: woda sfinansowała 60,000 29 projektów w 12 krajach rozwijających się, zapewniła czystą wodę XNUMX milionom ludzi i zebrała prawie pół miliarda dolarów na ten cel.

Zanim mama Scotta, Joan, zmarła, powiedziała mi, że przypisuje jego sukces fundacjom rodzicielskim, które założyła wcześnie, zbudowaniu na duchowej wspólnocie, zdyscyplinowanej i ciężkiej pracy.

Kiedy był w podstawówce i gimnazjum, pomagała mu porządkować ubrania, książki i zabawki, a część rozdawała dzieciom, które mogły się przydać.

Wczesna świadomość problemów innych ludzi może również zachęcić dzieci do zadawania pytań związanych z przedsiębiorczością: „Czy naprawdę musi tak być?” „Jak mogę je ulepszyć?”

Współzałożycielka Nia Batts Ataki Detroit, kompleksowe, nietoksyczne usługi fryzjerskie i kosmetyczne. Poznałem Nię około 10 lat temu, kiedy pracowała w firmie Viacom.

Kiedy zapytałem ją, jak zdobyła się na odwagę, by porzucić swoją stałą pracę i zacząć coś od zera, odpowiedziała, że ​​to dlatego, że wcześnie i często w młodości nauczyła się zalet porażek.

„Moja mama była prawnikiem procesowym. Przez większość czasu wygrywała, czasami przegrywała – powiedziała Nia. „Pamiętam, jak mój tata często pytał mnie:„ Co ci się dzisiaj nie udało? Zapytał mnie, kiedy byłem młody, i wiózł mnie do lub ze szkoły; zapytał mnie, kiedy byłem na studiach; i pytał mnie częściej, kiedy zacząłem pracować”.

Widziałem, jak wielu rodziców próbowało uchronić swoje dzieci przed niepowodzeniem. Ale rodzice Nii chcieli się upewnić, że stworzyli środowisko, w którym niepowodzenie było w porządku. „Myślę, że byli podekscytowani, obserwując rozwój procesu, gdy dorastałem i uczyłem się tej lekcji. Mój ojciec nauczył mnie, że w twoich ranach tkwią twoje dary, a w twoich porażkach twoje możliwości” – powiedziała. 

Dzieci potrzebują czasu, aby odkryć swoje ścieżki. Wiele osób doświadcza okresów, w których nie jest jasne, dokąd zmierzają. W tej sytuacji niektórzy rodzice mogą postrzegać swoje dzieci jako zagubione. Ale rodzice dzieci, które dorastają, by zostać przedsiębiorcami, częściej postrzegają swoje dzieci jako odkrywcze.

Oto trudna część dla wielu rodziców: jeśli chcesz wychować przedsiębiorcę, musisz przewodzić, podążając za nim, niezależnie od tego, dokąd chce iść twoje dziecko.

Kennetha Ginsburga, Autor „Budowanie odporności u dzieci i młodzieży” udziela następującej rady: „Zejść z drogi to wyzwanie. Chcemy pomagać, naprawiać i prowadzić dzieci. Ale musimy sobie przypomnieć, że kiedy pozwalamy im samodzielnie rozgryźć sprawy, komunikujemy im: „Myślę, że jesteście kompetentni i mądrzy”.

Innymi słowy, zobacz, czego chcą Twoje dzieci, jaka jest ich pasja, w czym są dobre i co je uszczęśliwia. Pozwól ujawnić się ich darowi. Następnie wspieraj. Powiedz im, jak bardzo jesteś z nich dumny, że odnieśli sukces na wybranej ścieżce. A potem powtarzaj im w kółko, aż będziesz pewien, że w to uwierzą. 

Mogą nie skończyć z karierą, o której marzyłeś, ale jeśli będą w stanie realizować swoją pasję, będą szczęśliwi i spełnieni. A czy nie tego właśnie chcą wszyscy rodzice dla swoich dzieci?

Margot Machol Bisnow jest pisarką, mamą i ekspertem od rodzicielstwa. Spędziła 20 lat w rządzie, w tym jako komisarz FTC i szef sztabu Rady Doradców Ekonomicznych Prezydenta, jest autorką m.in. „Wychowanie przedsiębiorcy: jak pomóc swoim dzieciom spełnić ich marzenia”. Śledź ją na Instagramie @margotbisnow.

Nie przegap: