„Hacks” i „Kocham to dla ciebie” niszczą różnice wieku płciowego na ekranie i w fikcyjnym miejscu pracy

Jeśli chodzi o oglądanie popularnych seriali telewizyjnych, starsze postacie są trudniejsze do zauważenia niż młodsze. Postacie kobiece w wieku 60 lat i starsze są jeszcze rzadsze niż postacie męskie w tym samym przedziale wiekowym, a jeśli szukasz starszej postaci kobiecej z niewielką mocą w miejscu pracy, bardzo rzadko.

Seniorzy w telewizji

W odniesieniu do zawodów wysokiego szczebla, Inicjatywa Integracji Annenberg Stacy L. Smith i in. (2017) odkryli, że starsze postacie męskie pozostawiły starsze kobiety w kurzu – zajmując 82.8% wysokich pozycji w 72 popularnych programach. Spośród 17.1% starszych kobiet prezentowanych na stanowiskach o wysokim wpływie większość stanowiły kobiety z niedostatecznie reprezentowanych grup rasowych/etnicznych. Stwierdzono, że pozytywne relacje kolegialne są częstsze w przypadku starszych postaci męskich niż starszych postaci kobiecych. Wyniki cytowane przez Smitha i in. (2017) w Annenberg Inclusion Initiative’s Seniorzy na małym ekranie podkreślają trendy w treściach i przekazach medialnych, które mogą przyczyniać się do starzenia się i innych wyzwań związanych z włączeniem społecznym, a dane otwierają oczy.

Zmiana fikcyjnego miejsca pracy

Cue HBO Max komedia Hacki (stworzony przez Lucię Aniello, Paula W. Downsa i Jen Statsky) oraz nową serię Showtime Kocham to dla ciebie (stworzony przez Vanessę Bayer i Jeremy'ego Beilera), aby wyrównać wynik, w dużej mierze dzięki skupieniu się na dynamice miejsca pracy. Przedstawiająca główne postacie kobiece, relacje międzypokoleniowe, nastawione na osiągnięcia pracowników przez całe życie oraz utalentowane starsze i młodsze kobiety, serial pokazuje moc, jaką zrównoważona obsada i przemyślane pisanie komediowe może mieć w kwestionowaniu narracji i liczb.

HBO Max jest gotowy do rozpoczęcia trzeciego sezonu swojej serii nagrodzonej Emmy Hacki w roli głównej John Smart, która zdobyła nagrodę Emmy 2022 dla najlepszej aktorki w serialu komediowym jako nowo wymyślona headlinerka z okresu wyżu demograficznego, Deborah Vance, oraz Hannah Einbinder jako scenarzystka komediowa pokolenia Z, Ava Daniels. Einbinder zdobyła również nagrodę Emmy 2022 za rolę (wybitna aktorka drugoplanowa w serialu komediowym). Skupiając się na nieprawdopodobnym i trudnym związku duetu, scenarzyści serialu uchwycili różnice w sposobie myślenia i wyzwania pokoleniowe obu, jednocześnie podkreślając rzadkość w rozwoju postaci – podobieństwa, zarówno dobre, jak i złe, które istnieją między pokoleniami.

Podobieństwa międzypokoleniowe również błyszczą w Showtime Kocham to dla ciebie, z udziałem współtwórczyni Vanessy Bayer w roli osoby, która przeżyła białaczkę, i Joanny Gold, nowej gospodyni kanału zakupów domowych w kanale SVN. Bayer i inne gwiazdy Molly Shannon (jako królowa SVN Jackie Stilton) i Jenifer Lewis (jako dyrektor generalna SVN Patricia Cochran) komicznie przekazują fakt, że marzenia, motywacja i potrzeba satysfakcji z kariery nie mają daty ważności. Fabuła pokazuje, że osobiste przeszkody, wady i bagaż mogą zrujnować życie i karierę w każdym wieku. Ten rodzaj równoważenia wieku postaci buduje przekaz, który nie jest napędzany przez stereotypy związane z wiekiem.

To nie tylko seniorzy

Hacki umiejętnie pokazuje również, że ageizm w miejscu pracy może przebiegać w obie strony, ograniczając szanse osób starszych i młodszych, wpływając na zachowania skierowane do innych oraz podważając obraz siebie i poczucie własnej wartości. Deborah i Ava's wiekowe obrzucanie błotem (a może to było rzucanie kryształami?) i próby ognia, wybijają dziurę w tradycyjnych sitcomach, w których babcie i dziadkowie są wykorzystywani jedynie jako kiepska komiczna ulga - wiecznie zdezorientowani bohaterowie kuśtykający przed przedstawieniem.

Koszt ageizmu i ageizmu płciowego

O co tyle szumu? Według Światowa Organizacja Zdrowia, ageizm kosztuje rocznie 63 miliardy dolarów na opiekę zdrowotną z powodu ryzykownych zachowań zdrowotnych związanych z ageizmem. Biorąc pod uwagę fakt, że telewizja i inne formy mediów mogą wpływać na ageizm, pozytywne zmiany mogą oznaczać większe możliwości integracji, które maksymalizują talent i przyczyniają się do zdrowszych dorosłych i większej ilości dolarów w banku.

Podsumowanie w telewizji

„Razem, starsze postacie w popularnych programach telewizyjnych to przede wszystkim biali, hetero i mężczyźni. Starsze kobiety – szczególnie te z niedostatecznie reprezentowanych grup rasowych/etnicznych – rzadko były przedstawiane na ekranie. Trendy te są niepokojące, zwłaszcza że starsze kobiety przewyższają liczebnie starszych mężczyzn w USA. Brak reprezentacji w tym segmencie widowni telewizyjnej sugeruje, że seniorzy rzadko widzą siebie lub swoje historie odzwierciedlone na ekranie” – podsumowali Smith i in. (2017) na podstawie swoich badań. .

Jeśli obecne dane programistyczne będą odzwierciedlać ustalenia Smitha i in. (2017), postacie kobiece w wieku 60 lat i starsze będą nadal niewidoczne i nie będą dostępne z myślą o niewielkich lub zerowych obrazach o dużej mocy, które będą napędzać bezstronne postrzeganie i włączające zmiany. Badania zasugerował, że platformy streamingowe mogą odgrywać kluczową rolę w wyrównywaniu szans kobiet, jeśli chodzi o inkluzywne opowiadanie historii (Smith i in., 2022). Inicjatywy takie jak Nowy wzajemny program mentorski Hallmark Media skoncentrowany na kobietach skierowany do reżyserów to nadchodzący przykład platformy streamingowej, która może zmienić krajobraz. Ale inkluzywne opowiadanie historii oznacza również wykraczanie poza pewną arbitralną granicę wieku, która oznacza, że ​​kobiety, zwłaszcza te powyżej 60 roku życia, nie mogą być częścią wspaniałych historii. Kocham to dla ciebie Dyrektor generalna SVN Patricia Cochran wie lepiej. Podobnie Deborah Vance.

Źródło: https://www.forbes.com/sites/nancyberk/2022/08/29/hacks-and-i-love-that-for-you-blast-gendered-age-gaps-onscreen-and-in- fikcyjne-miejsce pracy/