Coinbase stara się zrównoważyć intensywne środowisko pracy z czterema „tygodniami ładowania” dla pracowników

Coinbase testuje dawanie pracownikom czterech tygodni wolnego, aby zrównoważyć to, co nazywa „intensywnym” środowiskiem pracy. 

Na blogu opublikowanym w poniedziałek firma napisała: „Konkluzja: niesamowicie ciężko pracujemy w Coinbase — dla większości z nas Coinbase to najintensywniejsze miejsce, w jakim kiedykolwiek pracowaliśmy. Intensywność ta jest potęgowana jedynie przez bieżący moment w kryptografii i często skutkuje długimi dniami i długimi tygodniami.”

Eksperyment umożliwi mniej więcej jedno doładowanie tygodniowo na kwartał w 2022 r., kiedy „prawie cała firma zostanie zamknięta”. Ma to pozwolić wszystkim pracownikom na trochę przestoju bez gromadzenia się pracy, twierdzi firma.

Chociaż tygodnie doładowań są – w teorii – uzupełnieniem corocznego urlopu, firma zachęca pracowników do planowania urlopów tak, aby pokrywały się z nimi. 

Dodał, że posunięcie to ma zapewnić zrównoważone tempo wzrostu w dłuższej perspektywie. Coinbase nie spodziewa się oferować tej korzyści po roku 2022. 

Opisując, dlaczego firma jest tak pochłaniającym wszystko miejscem pracy, odniosła się do swojego dokumentu dotyczącego kultury: „Jesteśmy zwycięskim zespołem, a nie rodziną i mamy wysokie oczekiwania co do wydajności i dostarczania wyników…. Mamy intensywną kulturę pracy i regularnie jesteśmy wypychani ze swojej strefy komfortu”.

Stwierdzono, że długie godziny pracy są uzasadnione, ponieważ „ryzyko przegapienia ogromnej szansy jest zbyt duże”.

W obliczu walki o talenty w branży technologicznej i kryptograficznej coraz powszechniejsze staje się oferowanie korzyści, takich jak dłuższy czas wolny, wraz z dużymi pakietami wynagrodzeń. 

Na początku tego tygodnia platforma e-commerce Bolt oznajmiła, że ​​na stałe przejdzie na czterodniowy tydzień pracy po tym, jak eksperyment ze skróconymi godzinami pracy doprowadził do poprawy produktywności. 

© 2021 The Block Crypto, Inc. Wszelkie prawa zastrzeżone. Ten artykuł służy wyłącznie celom informacyjnym. Nie jest oferowany ani przeznaczony do wykorzystania jako porady prawne, podatkowe, inwestycyjne, finansowe lub inne.