SuperRare redukuje 30% personelu, ponieważ wzrost spowalnia podczas zimy kryptowalut

Rynek niewymiennych tokenów (NFT) SuperRare ogłosił 30% redukcję liczby pracowników, ponieważ dyrektor generalny John Crain wyjaśnił, że firma przez pomyłkę przesadziła z zatrudnieniem podczas ostatniej hossy.

W tweecie z 7 stycznia Crain shared zrzut ekranu jego wiadomości na kanale Slack SuperRare, ogłaszającej 30% obniżkę, stwierdzając, że ma „kilka trudnych wiadomości do podzielenia się”.

„Startupy to równoważenie zarządzania szybkim wzrostem przy jednoczesnym robieniu wszystkiego, co możliwe, aby oszczędzać ograniczone zasoby. Podczas ostatniej hossy rosliśmy razem z rynkiem” – zauważył, dodając, że:

„W ostatnich miesiącach stało się jasne, że ten agresywny wzrost był niezrównoważony: zatrudniliśmy zbyt dużo pracowników i biorę pełną odpowiedzialność za ten błąd”.

Crain nie określił konkretnie, jakiego rodzaju pakiety zwolnień otrzymają zwolnieni pracownicy, ale zaznaczył, że firma „zrobi wszystko, co w naszej mocy, aby pomóc im przejść do nowych możliwości i wesprzeć ich w przyszłych przedsięwzięciach”.

SuperRare jest jedną z największych marek w kosmosie, ale zauważa znacznie mniejszy wolumen obrotu niż konkurencyjne rynki NFT, takie jak OpenSea i Magic Eden.

Zgodnie z dane z DappRadar, SuperRare nadzorował wolumen obrotu o wartości 663,000 30 USD w ciągu ostatnich 30 dni, w porównaniu z 307-dniowym wolumenem handlowym OpenSea w wysokości 80.1 mln USD i XNUMX mln USD w Magic Eden.

Wynika to częściowo z modelu SuperRare, który jest bardziej skoncentrowany na sztuce, społeczność artystów i dzieła sztuki NFT w pojedynczych edycjach, w przeciwieństwie do generowanego komputerowo modelu awatara zawierającego tysiące tokenów w jednej kolekcji, która jest popularna w OpenSea i Magic Eden.

Związane z: Branża poszukuje rozwiązań dla awarii związanych z hostingiem obrazów NFT

Idąc dalej, Crain podkreślił, że pomimo spowolnienia wzrostu podczas niedźwiedziego rynku kryptograficznego, SuperRare nadal koncentruje się na kontynuowaniu swojej początkowej wizji otwarcia większego dostępu i ekspozycji dla artystów cyfrowych.

„Mamy do czynienia z przeciwnościami, tak – ale pozostaje niesamowita, niewykorzystana szansa, ponieważ kontynuujemy budowanie czegoś zupełnie nowego: globalnego renesansu sztuki cyfrowej, który jest przejrzysty, uczciwy i do którego każdy ma dostęp z dowolnego miejsca na świecie” – podsumował.

Ogromny personel odcięty od SuperRare dodaje do fali firm blockchain i kryptowalut, które mają rzucić personel podczas krypto-zimy, a Cointelegraph donosi o co najmniej sześciu firmach robiąc tak tylko od początku grudnia 2022 r.

Jeśli chodzi o firmy, które ostatnio zmniejszyły zatrudnienie, 5 stycznia poinformowano, że pożyczkodawca kryptowalut Genesis zwolnił 30% swojego personelu, podczas gdy podobno niespokojny giełda kryptowalut Huobi ogłosił również 20% obniżkę 6 stycznia.

Raport The Wall Street Journal z tego tygodnia wskazywał również, że amerykański bank Silvergate zwolnił 40% swoich pracowników w wyniku Panika bankowa na 8.1 miliarda dolarów który został wywołany w odpowiedzi na upadek FTX w listopadzie.