Jak odnieść sukces jako liderka w branży kryptograficznej?

Branża blockchain to przestrzeń zdominowana przez mężczyzn, a kobiety musiały walczyć o swoje miejsce w branży. Chociaż w kryptowalutach jest więcej kobiet niż kiedykolwiek, nadal są one niedostatecznie reprezentowane wśród kadry kierowniczej i decydentów. Według badań przeprowadzonych przez Coin Center i Women's Funding Network (WFN), ponad jedna trzecia wszystkich zespołów ICO na całym świecie to wyłącznie mężczyźni.

Liderki codziennie napotykają na zdominowane przez mężczyzn struktury władzy i muszą pokonać liczne przeszkody, takie jak niedostateczna reprezentacja i brak możliwości rozwoju kariery. Chociaż istnieje wiele kobiet na stanowiskach kierowniczych, badania McKinsey & Company (M&Co) pokazuje, że kobiety stanowią około połowy siły roboczej. Stanowią jednak tylko 16% stanowisk kierowniczych.

Przykładem takiej kobiety jest Philcoina Dyrektor Operacyjny, Rosalinda Rivera, która jest potężną siłą w świecie kryptowalut i ma to do powiedzenia: „To fantastyczna okazja, aby pokazać kobietom wiele możliwości, które istnieją w przestrzeni kryptograficznej”. „Wróćmy do podstawowego celu kryptowalut, którym jest zapewnienie bogactwa, wolności i dostępu do wszystkich. Nie da się tego osiągnąć bez uczciwej reprezentacji płci wśród liderów i założycieli kryptowalut.”

Według Rivery: „Czuję, że moje doświadczenie w filantropii wyjątkowo przygotowało mnie do odwagi, współczucia i konkurencyjności wymaganej do przewodzenia w tej branży. Jestem wdzięczny, że mogę odegrać rolę w pokazywaniu światu, jak hojne mogą być krypto – i jak wiele możliwości istnieje dla każdego, niezależnie od tego, gdzie mieszka, ile zarabia, z kim bankuje, jaki jest poziom wykształcenia itp.”

Rivera mówi, że „kobiety są zazwyczaj bardziej ostrożne niż mężczyźni, jeśli chodzi o nowe możliwości. Jako kobiety możemy pewnie siedzieć przy stole przywódczym, ponieważ jesteśmy z natury kreatywni, przedsiębiorczy i wizjonerscy. Uważam, że przestrzeń kryptograficzna otwiera mi oczy, a dzięki zdolności kryptowalut do generowania bogactwa dla wszystkich nauczyłam się tak wiele o sobie, moich ideałach i świecie.

Dla kobiet, które chcą wejść na dziedzinę zdominowaną przez mężczyzn, taką jak krypto, moja rada jest taka, że ​​czasami musisz być swoją największą cheerleaderką. Bądź sobą. Nie pozwól, aby słowa innych odstraszyły cię od twojego przeznaczenia.

Jak odnieść sukces jako liderka w trudnej branży?

Połącz i zaakceptuj pomoc

Networking to jedna z najważniejszych rzeczy, które możesz zrobić, aby zapewnić sobie sukces jako liderki. Zawsze powinieneś szukać ludzi, którzy mogą ci pomóc lub udzielić porady i wskazówek, ale nie bój się odmówić, jeśli ktoś zaoferuje ci coś, co wydaje się nieodpowiednie lub nie pasuje do tego, co próbujesz ukończyć.

Znalezienie mentorki to jedna z najważniejszych rzeczy, które możesz zrobić, aby pomóc sobie odnieść sukces. Dobry mentor pomoże Ci uczyć się na swoich doświadczeniach i będzie w stanie poprowadzić Cię w osiąganiu celów zawodowych i osobistych. Mogą również doradzić w poruszaniu się po miejscu pracy, rozwijaniu umiejętności niezbędnych do osiągnięcia sukcesu w firmie lub radzeniu sobie z trudnymi sytuacjami, które się w nim pojawiają.

Zbuduj swoje zaufanie

Zaakceptuj, że jesteś ekspertem i że należysz. Trudno zaakceptować, że jesteś ekspertem, kiedy musisz to codziennie udowadniać. Ale jeśli jesteś profesjonalistą, to dlaczego ludzie wymyślają wymówki, by nie podawać swoich pomysłów o odpowiedniej porze dnia?

Masz prawo tam być, a to, że ktoś zrobił coś inaczej, nie oznacza, że ​​jest to dla ciebie złe! Wiesz, co najlepiej sprawdza się w Twojej firmie lub zespole; nie pozwól nikomu przekonać Cię, że jest inaczej. Jeśli ktoś mówi coś negatywnego na temat Twojej pracy lub osobowości (lub obu), zapytaj go, dlaczego tak się czuje, zamiast się z nim kłócić — na dłuższą metę zaoszczędzi to zarówno Twój czas, jak i energię!

Wiedz, kiedy powiedzieć nie

Kiedy to Ty rządzisz, mówienie „tak” na każdą prośbę może być kuszące. Ale ciągłe mówienie „tak” nie jest dobre dla twojej kariery ani dla twoich relacji z innymi. Jeśli zbyt często lub bez zastanowienia mówisz „tak”, zadaj sobie pytanie: „Czy to jest coś, co pomoże mi osiągnąć moje cele?” Czy to pasuje do tego, czego chcę od tej pracy? Czy to jest warte mojego czasu i energii? “

Jeśli odpowiedź brzmi „nie” — i to nie tylko dla jednego elementu, ale dla wielu elementów w miarę upływu czasu — rozważ odmowę zamiast podążania ścieżką, która wydaje się mniej satysfakcjonująca niż ta, która jest dostępna w tej chwili.

Final Thoughts

Kobiety są niedostatecznie reprezentowane w branży kryptograficznej, ale nadal mogą wywierać wpływ. Kluczem jest jak najwięcej dowiedzieć się o tej nowej dziedzinie, a następnie wykorzystać ją na swoją korzyść. Jako liderka w dziedzinie kryptowalut będziesz miała dużo pracy dla siebie — ale jeśli chcesz włożyć w to wysiłek, czeka na Ciebie wiele możliwości!