Zapotrzebowanie na deweloperów Blockchain gwałtownie rośnie — ale nie tylko w dziedzinie kryptowalut

Ubiegły rok był jednym z najbardziej chaotycznych dla szeroko pojętej branży kryptograficznej.

Po Upadek FTXzwolniono tysiące pracowników i wiele firmy, zwłaszcza te w sektor wydobywczy, zamknąć Sklep całkowicie.

Po zwolnieniach i bankructwach mocno ucierpiały również kryptowaluty. Zgodnie z danymi z CoinGecko.

Mimo to znawcy branży oprogramowania twierdzą, że nigdy nie było większego zapotrzebowania na programistów blockchain.

Zapotrzebowanie na umiejętności programowania blockchain wzrosło o 552% w 2022 r., as za raport przez DevSkiller, zestawiając ponad 200,000 XNUMX ocen umiejętności. Firmy technologiczne mogą wykorzystywać te oceny w ramach procesu zatrudniania, aby zweryfikować biegłość programisty.

Skoro ceny aktywów spadają, a firmy kryptograficzne zaciskają pasa, skąd taki skok popytu deweloperów?

Blockchain poza tokenami

— powiedział CTO DevSkiller, Tomasz Nurkiewicz Odszyfruj że znaczna część tego popytu prawdopodobnie pochodzi od firm spoza branży kryptograficznej, które chcą pozyskać programistów z doświadczeniem w branży.

Powiedział, że firmy mogą „wykorzystywać blockchain z różnych powodów, niekoniecznie tylko do kryptowalut, ale do przechowywania lub posiadania zdecentralizowanego dowodu czegoś w swoich własnych firmach”.

Idea zdecentralizowanej pamięci masowej i baz danych wzbudziła już poważne zainteresowanie. We wrześniu fundusz venture capital Microsoftu M12 zainwestowany 20 milionów dolarów na Space and Time, startup, którego celem jest zbudowanie zdecentralizowanej hurtowni danych z możliwościami bazy danych podobnymi do SQL.

Firma twierdzi, że jej protokół kryptograficzny, nazwany „proof-of-SQL”, pozwoli aplikacjom blockchain na szybsze przeprowadzanie analiz.

Według prezesa i dyrektora generalnego BlockApps, Kierena Jamesa-Lubina, firmy finansowe, które chcą zbudować własne łańcuchy bloków, mogą być kolejnym kluczowym motorem popytu na deweloperów. Może to wynikać z niektórych prywatnych rynków finansowych, które według niego są „niepłynne i dziwne”.

Kilka filarów tradycyjnych finansów, w tym Blackrock, złożyło odważne oświadczenia wspierające tokenizacja, zasadniczo wprowadzając akcje, obligacje i inne tradycyjne aktywa finansowe do sieci blockchain.

Takie posunięcia mogą oznaczać zatrudnienie większej liczby programistów z doświadczeniem w blockchain.

Mathew McDermott, szef Goldmana ds. zasobów cyfrowych, echo to zdanie w rozmowie z CNBC, mówiąc, że jednym z jego głównych celów na rok 2023 była tokenizacja i „cyfryzacja cyklu życia”.

Według Nurkiewicza gry peer-to-peer były kolejnym obszarem wzrostu w ciągu ostatnich kilku lat, a firmy z tej niszy prawdopodobnie będą nadal zatrudniać programistów blockchain.

Powiedział: „dziedzina ta wciąż zyskuje na popularności pomimo problemów z rynkami kryptograficznymi i giełdami kryptograficznymi”.

A raport przez DappRadar i Blockchain Game Alliance (BGA) odkryli, że projekty Web3 Gaming i metaverse zebrały 7.6 miliarda dolarów w 2022 roku, co stanowi wzrost o 59% od roku poprzedniego.

W tym samym roku gry blockchain stanowiły prawie 50% aktywności w łańcuchu.

Więcej niż tylko spekulacje

Mówiąc szerzej, James-Lubin z BlockApps powiedział, że możliwości pracy będą stopniowo odchodzić od „spekulacyjnych” przypadków użycia.

„Z perspektywy kredytowej obserwujemy odchodzenie od naprawdę spekulatywnych przypadków użycia” — wyjaśnił James-Lubin. „Jednym ze skutków obecnych nastrojów rynkowych i wysokich stóp procentowych jest to, że zainteresowanie bardziej spekulacyjnymi zwrotami w dalszej przyszłości po prostu spada”.

Powiedział, że inwestorzy są również znacznie bardziej ostrożni po listopadowym krachu FTX i generalnie będą chcieli inwestować w rzeczywiste przypadki użycia, w przeciwieństwie do rodzimych możliwości kryptograficznych.

„To dobra lub zła rzecz, w zależności od punktu widzenia” — powiedział James-Lubin. „Cała technologia nagle musi teraz myśleć o rentowności w sposób, który nie miał miejsca w ciągu ostatniej prawie dekady”.

Ze względu na takie trendy, przyszły popyt na programistów blockchain niekoniecznie będzie dobrze skorelowany z cenami kryptowalut.

„Mamy nadzieję, że firmy kryptograficzne nauczą się rozsądnego planowania finansowego, w którym ceny aktywów będą mniej bezpośrednio wpływać na ich zdolność do zatrudniania ludzi, na przykład utrzymywania części funduszy w walucie fiducjarnej” – wyjaśnił James-Lubin.

Mimo to Nurkiewicz miał zastrzeżenia, że ​​niektórzy inwestorzy mogą nie rozumieć różnicy między „technologią a rynkiem” i tak czy inaczej zniechęcić się do projektów blockchain.

„Możemy zobaczyć tutaj pewne ruchy psychologiczne, które nie są całkowicie uzasadnione przez podstawową technologię” – wyjaśnił Nurkiewicz.

Czego deweloper może się nauczyć?

Zdaniem zarówno Nurkiewicza, jak i Jamesa-Lubina obserwuje się duży wzrost zapotrzebowania na osoby z doświadczeniem w posługiwaniu się językami programowania Solidity i Aetherium, a także osoby, które mają doświadczenie w posługiwaniu się narzędziami wspierającymi w ramach Ethereum środowisko programistyczne, takie jak Hard Hat.

Chociaż obaj dyrektorzy powiedzieli Odszyfruj że to świetny czas, aby zacząć jako programista blockchain, Nurkiewicz uważa, że ​​aspirujący programiści powinni starać się zdobyć solidne doświadczenie w tradycyjnej informatyce obok wszelkich umiejętności związanych z blockchain.

Może to obejmować wykazanie się praktyczną wiedzą na temat kluczowych aspektów infrastruktury blockchain. To może mieć przykłady inteligentne kontrakty które mogą wyświetlać na swojej stronie GitHub lub zrozumieć, jak działają drzewa Merkle.

Jeśli chodzi o wynagrodzenie, jakiego mogą spodziewać się programiści, DevSkiller podaje, że średnia pensja dla programistów skupionych na blockchainie na całym świecie wynosiła około 79,983 177,500 USD. Liczba ta wzrosła do XNUMX XNUMX USD dla osób z siedzibą w USA, co czyni ją jedną z najlepiej opłacanych specjalności wśród programistów.

Chociaż popyt na umiejętności blockchain eksplodował w 2022 r., ogólne zapotrzebowanie na te umiejętności blednie w porównaniu ze starą gwardią języków programowania, takich jak JavaScript, Java, SQL i Python.

Zgodnie z przepełnieniem stosu z 2022 r Badanie, Solidity było używane tylko przez 1.45% programistów, w porównaniu z ponad 65% używających JavaScript i 55% używających HTML.

Ponadto rozwój blockchain jest nadal niszowy. Spośród wszystkich badanych obszarów tylko 2.5% ankietowanych określiło się jako programiści blockchain zajmujący się wyłącznie grą.

Bycie „programistą łańcucha bloków” nie jest już tak równoznaczne z byciem pracownikiem firmy kryptograficznej, jak w 2017 roku. Pojawiają się również możliwości w lukratywnych dziedzinach, takich jak tradycyjne finanse i gry.

W rezultacie rozwój blockchain może być świetną ścieżką kariery niezależnie od nastrojów rynkowych, mówi James-Lubin.

Ale nawet jeśli praca związana z kryptowalutami odbiega od ceny Bitcoina, powiedział, że głupotą jest, aby młodzi ludzie opierali całą swoją karierę na tym, co jest „gorące teraz”.

Zamiast tego dyrektor generalny powiedział, że ludzie powinni skupić się na swoich prawdziwych zainteresowaniach, ponieważ trendy, czy to blockchain, sztuczna inteligencja, czy aplikacje dostarczające, przychodzą i odchodzą.