401(k) dostawca ForUsAll pozywa Departament Pracy Stanów Zjednoczonych w związku z wydaniem zgodności z przepisami antykrypto

ForUsAll, spółka emerytalna posiadająca status 401(k), złożyła w czwartek pozew przeciwko Departamentowi Pracy Stanów Zjednoczonych (DOL) i Martinowi Walshowi jako sekretarzowi pracy w Sądzie Okręgowym Stanów Zjednoczonych w Waszyngtonie. Firma domaga się wycofania pomocy w zakresie zgodności z DOL zwolnić wydany w marcu, powołujący się na ustawę o postępowaniu administracyjnym, która chroni przed samowolną ingerencją urzędników w prawa prywatne.

Połączenia Wydanie DOL ostrzegło, że departament Oczekuje się, że Administracja Bezpieczeństwa Świadczeń Pracowniczych „przeprowadzi program dochodzeniowy” mający na celu plany 401 (k), które zawierają kryptowalutę. Dyrektor generalny ForUsAll, Jeff Schulte, powiedział Cointelegraph:

„Rząd nagle próbuje ograniczyć rodzaj inwestycji, na jakie mogą zdecydować się Amerykanie, ponieważ dzisiaj zdecydowali, że nie podoba im się określona klasa aktywów. […] Wyraźnie próbują wprowadzić zakaz, ale nie mają do tego uprawnień prawnych”.

Komunikat DOL wywołał ostrą reakcję kilku kręgów. Grupa 11 stowarzyszeń branżowych branży finansowej wysłany w kwietniu list do pełniącego obowiązki zastępcy sekretarza Alego Khawara, w którym sprzeciwił się „regulacyjnemu charakterowi” publikacji, bez przedstawienia stanowiska w sprawie obecności kryptowaluty w planach emerytalnych.

Jeszcze w tym samym miesiącu 10 organizacji inwestorów, konsumentów, pracowników i emerytów wysłany list do Khawara popierający zwolnienie, stwierdzający, że jest to zgodne z ustawą o zabezpieczeniu dochodów emerytalnych pracowników z 1974 r., która stworzyła program 401(k) i nałożyła surowe obowiązki na powierników planu.

Rpodniecony: Ustawa o wolności finansowej Senatora zapewniłaby, że Bitcoin będzie w twoim 401 (k)

Schulte powiedział, że ForUsAll ma około 150 firm, które zarejestrowały się na plany 401(k) obejmujące kryptowaluty, a ForUsAll zamierza rozpocząć wdrażanie planów 401(k) obejmujących kryptowaluty tego lata.

„W zeszłym roku spotkaliśmy się z Departamentem Pracy” – powiedział Schulte. „Dołożyliśmy wszelkich starań, aby upewnić się, że nasz program jest zgodny ze wszystkimi obowiązującymi przepisami i zasadami, i jesteśmy pewni jego konstrukcji”.